3719.实用建筑工地劳动合同范文
甲方 : 乙方 : 根据《中华人民共和国 劳动 法 》的有关 劳动 政策法规,
甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本 劳动 用工 合同 样本。
第一条: 合同 期限
1) ________年____月____日至________年____月____日为 乙方 在 甲方 的 劳动
合同 期限,同时也是 甲方 对 乙方 实行的用工 合同 期限。
第二条:工作内容
1) 甲方 主要从事机械车。铣加工,根据生产经营状况,结合 乙方 的技能特长,
乙方 同意在______岗位工作,具体内容为: 。
2)根据 甲方 生产经营及发展需要,经双方协商同意, 甲方 可随时调换 乙方 的工
作岗位。
1)为确保 乙方 劳动 及自身安全, 甲方 须对 乙方 进行 劳动 安全卫生 教育 和警示
2)在 合同 期内, 甲方 视条件为 乙方 提供食宿,费用由 乙方 承担
3) 乙方 必须严格遵守安全操作规程和各项 劳动 安全卫生 规章制度 。
4) 乙方 在工作中若出现严重违反 甲方 规章制度 、严重失职、营私舞弊、泄露甲
方信息机密、技术机密资料,给 甲方 造成了利益损害, 甲方 有权对 乙方 进行罚
款或 解除 合同 的各种处罚,并由 乙方 承担对 甲方 利益造成的全部损失
第四条:工作时间和休假
2)企业在特殊发展期间, 甲方 可安排 乙方 加班协调整休息时间。
3) 在国家法定节日期间, 甲方 应按规定安排 乙方 休假。
第五条: 劳动 报酬
1) 甲方 根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定工资水平和分配
方式。
2) 乙方 按 甲方 规定完成生产任务, 甲方 至少每月支付 乙方 一次工资报酬,如遇
特殊情况可延期发放工资,但最多不能超过三个月。
3) 依法解除或终止 劳动 用工 合同 时, 甲方 应在解除终止 合同 时一次性付清乙
方工资。
第六条: 劳动 纪律
1) 乙方 应保守 甲方 的业务、技术及有关文件的秘密,不得从事与 甲方 业务范围
相似的任何
第二职业。
2) 乙方 应严格遵守国家的各项 法律法规 ,遵守职业道德,服从 甲方 管理。
2) 乙方 若违反厂规厂纪和 劳动 纪律, 甲方 有权依法给予教育。辞退或经济处罚。
3) 乙方 若擅离职守,擅自外出,违规操作,所引发一切不安全事故由 乙方 自行
承担,造成 甲方 经济损失的照价赔赏。
第七条:职业培训
1) 甲方 负责对 乙方 曾从事过该技术工种的进行技能培训,培训费由 甲方 单方承
担。
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