公司领导在本年度履行全面从严治党责任述职报告

公司领导在本年度履行全面 从严治党 责任 述职报告

按照上级公司党委要求，现就 2022 年度履行全面从严

治党责任 述职报告 如下：

一、履职情况

（一）强化主体责任。坚持把抓好 党风廉政建设 工作纳

入公司《章程》，制定了《 党建工作 责任制实施办法》，先后

召开 9 次党委会，专题研究 党风廉政建设 工作、全面从严治

党工作。从严履行“一岗双责”，专题召开 党风廉政建设 年

度工作会议，在聚焦主责主业、“一岗双责”、推进作风建设、

强化廉洁教育、落实党委书记“第一责任人”责任等方面，

突出强调要用切实的行动扎实履行抓 党风廉政建设 的主体

责任。严格落实 意识形态 “第一责任人”，做好与党外知识

分子结对子活动，定期召开 意识形态 领导小组会，畅通党委

书记热线等渠道，听取并解决民声民意 120 余条，确保矿区

内部稳定“无杂音”。

（二）夯实思想根基。把常态化开展好党史学习教育作

为贯彻全年的重大政治任务，认真学习贯彻习近平新时代中

国特色社会主义思想，制定了“四位一体”理论学习体系，

组织广大党员干部深入学习习近平总书记系列重要讲话精

神、党的百年奋斗重大成就等内容。扎实推进红色教育常态

化，严格落实 党建工作 联系点、双重组织生活等制度，夯实

了各级从严管党治企的思想根基。

（三）强化队伍管理。从严抓实基层支部建设，将支部

工作考核结果与书记、队长收入挂钩，促进了同向履责、能

动作为。大力加强基层组织建设，扎实推进党小组＋班组“双

细胞”双培养，按照向一线倾斜的原则，厚植基层组织力量。

从严抓实干部作用发挥，定期“精准画像”，开展“季评价、

年评优”联动一体考核机制。激励青年干部扎根一线、创先

争优、担当实干，提拔青年干部 36 人，充实增强了干部队

伍力量。

（四）深化纪律意识。坚定落实中央八项规定精神，围

绕重点领域、关键环节常态化开展监督检查，驰而不息纠正

“四风”、改进作风。深入学习中纪委系列全会精神，扎实

开展管理人员纪律作风职责履行专项检查、违反中央八项规

定精神突出问题专项整治。先后立查案件 2 起，党纪处分 2

人；调查核查违规违纪问题线索 3 件，诫勉 1 人，警示谈话 13

人；对履职不力管理人员问责处理 72 人，经济处罚 2.07 万

元。全面细致落实上级巡察“回头看”反馈意见整改工作，

认真扎实做好能源集团党委第四巡察组巡察工作，推动了企

业高质量发展。

二、存在问题及原因分析

一是落实理论学习不够深入。政治理论学习入脑入心不

够深，在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想