2022年优秀党务工作者先进事迹材料（企业）

党员***，自参加工作以来，始终以一名党员的身份，恪尽职守，实干苦干， 立

足基层，走进一线，亲力亲为，为职工群众解决工作中的“急难愁盼”问题， 以实

际行动充分发挥一名共产党员的使命与担当，得到广大职工的好评与点赞。他在

今年被评选为**企业的“优秀党务工作者”。

一、发挥党员旗帜作用，做思想上的“引路人”

一名党员就是一面旗帜。如何发挥好党员“旗帜”作用？党员***认识到作

为***部门的党务负责人，必须结合党的精神、企业的精神理念为根本遵循，把

各类思想理念学懂弄通，做一名思想上的“引领者”，行动上的“先行者”，才能

延伸到最前沿、基层的最深处，进而以一个好榜样，带动一群人，凝聚一群人， 感召一

群人，让党旗在基层一线高高飘扬，促进党务工作与基层生产工作互促互融，激发基

层职工的工作热情与活力，带动广大职工立足岗位，在岗用心尽责， 体现责任担当，

用实际行动托起董事长对**部门寄予的“****”的这一厚望。

二、强化学习，筑牢思想根基，提升业务能力

夯实思想根基，提升政治素养，擦亮党员形象。作为一名党员要 不忘初心 ，

坚守本心，需要不断学习理论知识，提升党性修养、政治素养。作为***部门的

党务负责人和部门***领导，这是一个“一人饰演两角色”的岗位，责任重大，

要真正让角色“活”起来，充分发挥引领作用。他认识到必须要提升自己的党务工

作能力和政工领域的业务能力。为此，他深入学习习近平总书记对党务工作者提出的

工作要求，以高度的思想意识，责任意识和担当意识立足本职工作中，丰富了工作经

验，积累了工作心得。一年来，他在党建工作中，深入开展“三会一课”，带动党组

成员学习习近平总书记系列讲话精神，进一步汲取思想力量，激发行动的动力，同时

以“党员 积分制 ”让党员“动起来”，结合企业提出的“***” 管理措施，用好日常

“考核台账”“ 会议精神 落实”，把考核金额转化为 积分制 ，促进了党员干部积极作为、

担当敬业的良好风气。如今，该厂党员思想意识得到

增强，正积极发挥带头作用，为基层广大职工树榜样，立标杆。除此之外，他还积

极走出去，深入**等同行业开展学习，引进来消化，运用到实际工作中。

三、以“党建+”模式，激发基层党建新活力

创建榜样平台，宣传榜样人物，激发基层动力。***部门作为公司的核心单

位之一，有着**多人的队伍，如何让更多的职工跟着走，不偏离，认真做，不出错。

党员***便意识到抓住“关键少数”实现“以点带面”的作用。在去年建党百年来

临之际，他带领党组成员深入红色基地开展 党史学习教育 ，走进红色基地， 学习革命

先烈的伟大精神。正是以“关键少数”的作用，他心中便萌生了创建“党建+智慧展厅”

的这一想法，以“学党史，悟思想，讲厂史、悟厂道”的思路， 继续完善该展厅剩余

空白区域。目前，该展厅有“党建+学习”“党建+先锋”“党建+创新”栏目，通过“基

层选拔、选树榜样、定期更新、及时展出、广泛宣传” 的做法，广大职工积极向上、

争先创优劲头氛围日益浓厚。自“党建+智慧展厅” 创建以来，已经有**名优秀职工，*

名技改先锋予以展出。被评为 2022 年度“先锋”优秀代表人物***，立足岗位，脚

踏实地，不仅自己主动干，还带领职工一起跟着干，打造亮点，创新创造。同时在今

年的“五一”劳动大会，**部门共有

*项技改获奖，其中就有*名党员牵头，带领基层*名职工参与的*项技改项目获得

奖项，为生产注入强劲动能，也焕发基层队伍的创新活力。

四、扎根基层，深入一线，为职工办实事，解难题

聚焦生产一线，解决急难愁盼，提供后勤保障。党的宗旨是全心全意为人民服

务，党员***始终把基层工作放在第一位，基层哪里有问题，哪里就有他的身影。

无论工作多么辛苦，无论遇到多大的困难，他都没有抱怨，也不会喊累，而是以耐

心细致，精益求精，坚持不懈，永不放弃的作风，做好后勤协调服务保障各项工作。

自担任***部门负责人以来，他用脚步丈量了厂区，倾听了职工呼声， 用实际行动

解决基层“急难愁盼”之事，得到基层一线职工一致好评。***部门