司法局关于改进文明单位创建的调研报告
司法局关于改进文明单位创建的 调研报告
根据市文明办《关于提供改进文明单位创建调研材料的
通知》要求,我局对照调研提纲,结合司法行政工作实际,
开展了广泛的走访调研,征求干部职工意见建议,形成了调
研报告,现将调研情况报告如下:
一、我局参加文明单位创建的主要做法
(一)加强组织领导,营造文明创建氛围
党的十八大以来,我局班子高度重视文明单位创建工
作,坚持把精神文明创建工作与业务工作放在同等位置,同
部署同落实,建立了完善的文明创建工作机制,明确目标、
夯实基础、健全制度、规范工作。一是坚持层层抓落实。成
立了由局党组书记、局长任组长,副局长和分管领导任副组
长,各科室(部门)负责人为成员的领导小组,领导小组下
设办公室,由办公室负责日常文明创建工作事宜,做到有领
导分管,有专人负责。二是工作开展有规划。每一年我局都
适时召开文明创建 专题会议 ,组织局务会认真研究,因地制
宜,围绕中心工作和文明创建主题,制定切实可行的方案措
施,将文明创建工作贯穿司法行政工作始终。三是全员参与。
实行“一岗双责”,有效动员全体干部职工和各部门全员参
与,为创建工作提供坚强的组织保证。通过多方位宣传、广
泛教育,使每位干部职工意识到文明##paidbegin##创建必
须要从每个人做起、从每件事做起,培养良好的社会公德、
职业道德、家庭美德和个人品德,把文明行为、文明风气变
成每个人的自觉行为,营造了我市司法行政系统文明创建的
浓厚氛围。
(二)规范管理措施,树立全新队伍形象
1、狠抓队伍 作风建设 。一是健全完善各项制度。使制
度更全面更细致,做到用制度管人管事;二是深入开展“马
上就办,办就办好”活动。将“马上就办”活动与民主评议
政风行风工作结合起来,与文明创建,创先争优活动结合起
来,完善法律援助、基层司法所等窗口服务、简化办事流程、
缩短工作时限,不断提升司法行政队伍新形象;三是巩固党
务政务公开工作。继续完善政务公开工作、考核、责任追究
等制度,坚持“先审查,后公开”和“一事一审”原则,定
期不定期对党务政务公开工作情况进行检查和通报,通过加
强检查监督,不断提高信息公开的质量和效率。四是定期开
展督查工作。局机关定期组织督查组,随机对各街道司法所
开展督查工作,发现问题及时整改。
2、切实加强 党风廉政 建设。一是认真贯彻落实“中央
八项规定”和十八大、十九大关于反腐倡廉的重要精神各级
系列相关 会议精神 ,严肃政治纪律。每年我局均认真研究制
定 党风廉政 责任计划,通过建立廉政风险防控机制,层层签
订 党风廉政 责任书,明确领导干部责任追究制。二是充分利
用廉政宣传教育月活动契机,组织观看反腐倡廉教育片、参
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