2022年新业态党建工作总结汇报

2022 年新 业态 党建工作 总结汇报

党的二十大报告指出，要加强新经济组织、新社会组织、新就业

群体党的建设。2022 年以来，XX区紧紧围绕基层党建“三强三优”

工程，聚焦“揭榜领题、破解难题”目标任务，着眼于增强新 业态 新

就业群体 党建工作 实效，坚持以“新理念”探索“新路径”、以“新 机

制”保障“新服务”、以“新优势”激发“新活力”，促进新 业态 党

建焕然一 “新”。

以“新理念”探索“新路径”，组织建设展现“新”面貌。针 对

新 业态 新就业群体党组织组建难、党员管理难等问题，探索行之有效

路径，确保建之有方、管之有效。积极采用取数、比对、筛核、分解、

摸排“五步工作法”，加强与 市场监管 、交通运输、各镇（街道）沟

通协作，建立行业主管部门初步筛、各镇（街道）同步筛、组织部门

复核筛“三筛选”模式，梳理形成“有党员”和“无党员”两类台账。

采取企业登记注册平台和党建业务信息系统交叉比对、电话询问和人

户走访双向核实等方式，对快递物流、外卖配送等领域从业人员进行

“拉网式”排查，有效掌握企业运营、从业人员、党员队伍、党组织

及群团组织组建等情况。利用线上媒体发布《致全区新 业态 、新就业

群体的一封信》，以组织找党员、党员找组织“双找”活动和“百日 攻

坚”行动为抓手，进一步摸清底数实情，采取联建方式成立交通运输

行业联合党支部，将全区快递物流行业中的党员统一纳入党组织管理

范畴，实现边建边管，建管并重。

以“新体系”保障“新服务”，组织力量催生“新”动能。成立

新 业态 新就业群体党建专项工作组，切实构建起条块结合、上下联动

的新 业态 新就业群体 党建工作 体系，推动资源下沉、力量下倾、责任

下移。坚持致力于提升组织力为重点，不断为新 业态 党建“充电蓄能”,

建立 X 个新 业态 企业党组织孵化基地，通过现场走访、线上摸排等多

种形式，对新 业态 企业进行信息收集，及时准确做好数据登记汇总和

分析研判，X区域内暂未成立党组织的新 业态 企业全部纳入孵化基地

进行培育，确保成长中的企业跟进培育，成熟的企业及时成立党组织。

会同工会、 市场监管 、司法等职能部门搭建“党建服务联盟”，将政

策咨询、党建指导、服务保障、法律援助、技能培训等各类服务功能

融入孵化基地，着力为新 业态 新就业群体提供开放式、共享式、一站

式综合服务，有效凝聚新 业态 群体力量，催生新 业态 群体参与基层治

理的新动能。

以“ 新优势” 激发“ 新活力”， 组织作用赋能“ 新” 发展。党的

组织覆盖了，如何做到党的工作覆盖，发挥党组织作用至关重要。坚

持“外部选派”与“内部培养”相结合，在完善好已组建党组织政治

功能的基础上，向无党员或党员人数较少的新 业态 企业指派 X 名党建

指导员，帮助企业解决影响发展的难点堵点问题，及时向企业传递

“党的好声音”，送去党组织亲切关怀，增强企业对“围绕发展抓党

建，抓好党建促发展”的思想认识，不断拓宽 党建工作 辐射半径。整

合各类资源，持续深化“大党建”理念，把新 业态 新就业群体党建工

作与 党建引领 产业振兴、 党建引领 基层社会治理同步谋划、一体推进,