基层社会治理体系改革工作汇报

基层社会治理体系改革 工作汇报

为彻底改变县域发展环境，我县强势开展“治顽疾、强法纪、

树正气”综合整治行动，以自我革命精神深化基层社会治理体

系改革，着力打造“宜居”的社会环境、“宜业”的 营商环境 、

“宜游”的旅游环境。

一、较真碰硬，深挖基层社会治理顽疾。坚持问题导向，

直面制约高质量发展和损害 营商环境 的瓶颈要害，聚焦信访

秩序乱、项目落地难、社会治安差、“微腐败”隐匿等四块“病

根”，坚持大刀阔斧深化改革，彻底铲除阻碍发展的顽疾。为

达到破冰攻坚，积累经验的目的，将地处**经济开发区核心

区、诸多典型病灶交错的**镇作为试点，率先开展整治行动，

解问题、理秩序、建机制，最终形成可看、可学、可借鉴的

基层治理 经验，并在全县推广，压茬推进。

二、靶向施策，勇向沉疴痼疾挥刀亮剑。一是坚持高位

推动，用好行动指挥棒。在**镇成立“一办六专班”，12 名县

级领导、16 个部门全程参与综合整治，制定了“1+11”工作方

案，明确时间表、路线图，迅速形成综合整治的强大合力。

二是坚持舆论先行，打好宣传组合拳。依托综合整治领导小

组办公室平台，建立“订单式”法治宣传机制，深入到各村开

展法治宣传教育，形成浓厚的“普法”氛围。三是坚持司法打击，

下好整治先手棋。针对项目征迁难、违法占地和盗采资源严

重等问题，运用法律武器，打击非法买卖宅基地、违规流转

土地等行为。结合土地卫片执法，聚焦土地违法和盗采多发

村，逐宗逐地块梳理问题台账，制定整改清单限期整改，确

保土地违法行为限期清零。四是坚持人民至上，构建依法信

访新秩序。针对涉房、涉建、涉金融、涉农民工工资等领域

的突出问题，落实“一案一专班一对策”，针对个案隐患，逐

乡镇对重点人员、重点事项进行调度，以信访工作“12 个到位”

为总体思路，全力推进息诉罢访。组织开展“推动信访工作依

法有序高质量开展”大讨论、“老访户”“钉子户”家访等活动，

包案负责人主动上门服务，打开心结，努力实现“事心双解、

案结事了”。五是坚持 党建引领 ，提升基层战斗力。进一步夯

实镇村班子建设基础，创新出台《村干部履职“十要十严禁”》

《村干部积分制考核管理办法》，采取现场调度、实地观摩、

业务知识考试、支部书记擂台赛等多种途径和形式，激发农

村干部干事激情。进一步营造风清气正的良好政治生态，深

入镇直机关和 10 个重点村，组织开展廉政宣传教育培训会

11 场，受训人数达 420 人次。采取“重点村提级监督”“村纪检

委员乡镇提名”等举措，加强农村 党风廉政建设 。

三、善作善成，构建基层社会治理体系新格局。以**镇为

重点的第一阶段综合整治行动形成了震慑力，镇村干部自我

约束意识和为民服务意识明显增强，工作干劲儿和服务水平