年轻干部谈工作和成长发言材料（3篇）

年轻干部 谈 工作 和成长 发言材料 ①

20xx 年底，我从英国诺丁汉大学拿到了硕士学位回国。作为

一名“海龟”，我曾想留在大城市圆我的学术梦、精英梦和名师梦。

但父母一次次的劝导，最终使我回到了家乡。20xx 年我入职

区信息 产业 办公室，现实中的我每天看着前辈们跑前跑后，每个

人都干着至少 2 个岗位的 工作 ，而我插不上话帮不上手，最大的

价值就是留在空无一人的办公室接电话，我对自己的价值和能力

产生了深深的怀疑。

这时我接到了职业生涯中第一个真正意义上的 工作 —— 领导

让我撰写文化 产业 发展的论文。因为本科和研究生的专业都和文

化 产业 相关，我兴奋地摩拳擦掌，几千字的论文一气呵成，怀着

得意又期待的心情交给 领导 。但是得到的不是赞许，而是通篇红

字修改的痕迹。

第 6 次退稿后，我痛定思痛，给远在英国的导师和同学写了

邮件，认真探讨金华发展文化 产业 的思路。我把她们的意见和我

对这个城市文化资源的了解结合重新写进论文。这篇《试论浙中

文化 产业 的科学发展与实践》第 7 稿终于顺利通过并获得市社科

联优秀论文奖。

我给同学发去感谢的邮件，那位来自俄罗斯的同学说：真羡

慕在你们中国，学习的知识可以用得上。202X 年，论文中提到

的保留老铁轨建成文化遗址公园的想法也成为了现实。我们的脚

下是这样一片热土，有理想有信念的人总能实现自己的梦想，心

之所向，行之所往，终至所归。

这次事件后，我的 工作 状态有了 180 度的转变，积极投身到

单位的各项 工作 中， 领导 和同事们对我这个初出茅庐的年轻人也

给予了充分的信任和包容。短短几年内我参与了金华电子商务创

业园的筹建，成功获评全国首批电子商务示范基地；实地调研并

结合我区实际，在全市率先出台信息 产业 专项扶持政策，打造了

富有竞争力的 产业 发展环境。走上 领导 岗位后，我分管的跨境电

商 产业 拿到了省级试点，跨境网络零售出口全市排名第 3 位。我

在平凡的岗位上实现了自己的价值，也获得了无与伦比的成就感

和幸福感。

我出生在一个红色家庭，我的祖父在战场上火线入党，我的

祖母曾经是省级劳模。也许是自带的红色基因，我的前辈们牺牲

奉献、脚踏实地、兢兢业业的态度深深影响了我。

从入职开始，我就和一群“ 工作 狂”们结下了不解之缘。202x

年新冠疫情爆发，年初四我被召回负责保障口罩生产供应和复工

复产。每天在家与单位之间空荡的道路上往返，感觉自己是一个

勇敢的逆行者，使命感油然而生。而此时，我的 领导 和同事扛着

一箱泡面就登上了去云南接返岗工人的列车。我是一名 85 后的

年轻干部 ，我希望像我的祖辈们一样以实干的态度、扎实的作风，