XX国企纪委纪检2023年监察工作安排

XX 国企纪委纪检 2023 年监察 工作安排

一、总体 工作思路

公司纪委将继续按照公司党委关于党风廉政建设和反腐败

工作部署，以有力有效监督促进“各级管理人员逐渐养成在

监督下工作的意识”为总体 工作思路 ，认真落实监督首责，

持续紧盯党中央、公司党委决策部署贯彻落实情况，找准政

治监督的着力点和切入点，坚持严管和厚爱结合、激励和约

束并重，激发广大党员、干部的积极性、主动性、创造性，

为开创公司跨越式发展新局面保驾护航。

二、具体措施

（一）在做深做实政治监督上持续发力

一是聚焦“政治建设和政治生活”抓监督。强化对所在党组

织全面贯彻落实党的二十大精神、xxx 总书记重要指示批示

精神和贯彻落实中央、上级和公司党委决策部署落实落地的

监督，突出重点、扭住“关键少数”，深入基层、涵盖“绝

大多数”，研究思考解决“六个如何始终”的问题，解决好“三

看”，做好“两要”，促进党员干部更加自觉增强“四个意识”、

坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

二是聚焦“发展目标”抓监督。围绕公司党委确定的“**”

战略部署开展监督，用政治眼光、政治视角审视、研判问题，

有机融合纪委监督职能和单位的战略定位、整体发展，从业

务上发现的问题查找基层党组织政治上的偏差。

三是聚焦“责任落实”抓监督。

强化对下属公司党组织责任落实情况的监督检查，确保“五

责联动”落到实处（党委 主体责任 、纪委监督责任、第一责

任人责任、 班子成员 “一岗双责”、职能部门监管责任）。对

管党治党责任缺失、发生违纪违法问题的，严肃追责问责，

切实推动全面 从严治党 向纵深发展。

（二）在有效贯通“三不”机制上持续发力

一是不断拓宽教育渠道，筑牢思想防线。坚持教育为主、预

防为先的方针，大力宣贯“秉公用权、廉洁从业”的理念，

突出加强年轻干部教育管理监督。坚持廉洁谈话工作制度，

每半年组织党委书记与 班子成员 及二级公司主要负责人开

展一次集体廉政谈话，及时提醒 班子成员 与分管部门开展廉

政谈话；丰富廉政教育提醒形式，适时推学廉洁四川《“案”

你说》、《廉播聚焦》，以党员活动日为载体开展“廉政教育

日”，组织党员学习“一章一纲三条例”等，加强对党员干

部的形势教育、法制教育和廉洁自律教育。

二是扎紧制度笼子，完善廉洁风险防控体系。建立党员干部

廉政档案。开展 2022 年查处案件“回头看”，督促查缺补漏，

优化业务工作流程，加强内部监督，达到以案促制，促进提

升合规管理水平。