基层社会治理体系和治理能力提升工作情况报告

基层 社会 治理 体系和 治理 能力提升工作

情况报告

　　 基层 社会 治理 事关振兴发展全局。没有高效能的 基层 社

会 治理 ，就不可能有高质量的发展。作为我国第*个、**第*

个国家级新区，****新区 党工委 立足增进民生福祉，聚焦提

质增效，奋力开创具有时代特征、区域特色的 基层 社会 治理

新路子。以 治理 模式创新、 治理 方式重塑、 治理 体系重构为

核心，通过保障赋能、数字赋能、机制赋能，着力解决 基层

社会 治理 领域突出问题，把“问题清单”变成满足市民需求

的“幸福账单”，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安

全感。以 基层 社会 治理 体系和 治理 能力现代化，夯实建设“**

第一强区、全国一流新区”的基石，在**建设新时代“两先

区”（产业结构优化的先导区和经济社会发展的先行区）、勇

当**振兴“跳高队”的使命中挑大梁、当先锋、作表率。

　　一、重心下移构建“减上补下”保障格局

　　社会 治理 重在 基层 。**新区 党工委 牢固树立强基导向，

把抓 基层 、打基础作为长远之计和固本之举，坚持重心下移、

力量下沉、资源下投，让 基层 “有人干事、有钱办事、有地

做事”，解决好 基层 的愁心事、难心事、烦心事。

　　去年以来，**新区提拔交流**余名优秀 年轻干部 充实到

街道一线岗位工作，选拔**名**岁以下 年轻干部 充实涉农街

道担任副职领导职务，推动***名干部下沉 基层 ，担任驻村“第

一书记”、社区书记或主任助理、社区网格干部，助力 基层

社会 治理 减负增效。按标准将**个街道、***个社区（村）

划分为****个网格，配备****名网格员、****名信息员，为***

个社区增加***名社区工作者，社工配比由每名***户提升至

每名***户。

　　**新区健全财政投入保障机制，先后投入财政资金****

余万元，社会 治理 智慧平台与“**E 格”APP 建设、网格化

服务管理、党组织服务群众等 基层 社会 治理 专项经费全部落

实。同时，将社区工作者工资薪酬纳入区财政预算，社区办

公经费以及各村干部基本报酬、办公经费、党建经费均有不

同比例的提升，为 基层 开展 治理 工作提供坚实的资金保障。

　　坚持明责赋权强能，有效激发 基层 社会 治理 活力、创造

力。赋予街道 党工委 综合管理权、统筹协调权和应急处置权，

对派驻机构的工作考核和主要负责同志任免的建议权，解决

以往条块分割、权责不对等和边界不明晰等问题，发挥街道

在 基层 社会 治理 中的龙头作用，矛盾纠纷发现在早、防范在

先、处置在小。

　　一系列保障赋能，驱动创新发展新动能，焕发出 基层 社

会 治理 新活力。在持续开展的“一街道一特色、一社区一品

牌” 基层 治理 品牌创建活动中，二十里堡街道二十里村精心