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国企总经理在项目管理暨新上场项目岗前培训会上的讲话

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国企总经理在项目管理暨新上场项目岗前培训会上的讲话

国企总经理在 项目 管理暨新上场 项目 岗前培训 会上的 讲话

同志们:

上午好!

今天组织大家开展 项目 管理暨新上场 项目 岗前培训 ,主要目的是深刻领会、

深入贯彻落实上级的精神、要求,提升干部的综合素质、业务技能以及依规依法

履职能力,提升工作质效。公司非常重视此次培训工作,参加此次培训的大都是

新上场的 项目 ,今年是党的二十大召开之年,也是实施“十四五”规划承上启下

的重要一年,对国家、对我们公司都是一个关键的发展时期。俗话说:万事开头

难,良好的开头是成功的一半,所以,我对新上场 项目 有几点期望:

现在,很多干部可能还不明确什么是“三保一降”,不应该。“三保一降”

是企业提质增效、实现高质量发展的重要抓手,是集团公司推进“品质铁建”,

实施“强基固本、改革创新、转型升级、提质增效”战略举措的重要一环。所谓“三

保一降”,即保安全、保质量、保进度、降成本。所以,利用好接下来的“36 小

时”,要对“三保一降”进行再认识、再理解,落实好 主体责任

——安全是第一要务。新上场 项目 要落实 安全生产 责任制,做好危险源辨识

和隐患排查治理双预控机制,这里特别提示,在危险源辨识的时候质量中的危险

源不容忽视。对于教育培训、班前 讲话 、班组长奖励、安全领导小组会议等工作

要持续抓好抓实,不断提升全员安全意识。要大力加强施工队伍疫情防控,尽可

能做到封闭式管理,确保不发生聚集性疫情。特别对于新上场 项目 ,工人的流量

比较大,要做到严防死守,实现动态监控,对于不满足进场条件的工人坚决制止。

——质量是企业的生命。新上场 项目 要建立健全以班子成员为首的质量保证

体系,制定严格的奖罚制度,严格按照管理规定制度落实;要尽快以施工图纸、

验收规范、图集等为依据出一批工序、各环节的操作标准、工艺标准和检查标准

等质量控制措施,保证施工质量一次成优,以优良的业绩赢得信誉,实现滚动发

展。

——进度是制胜的关键。新上场 项目 要做好实施性施工组织设计,按照业主

下发的一级节点,倒排工期,统筹资源配置,明确目标,排好二级节点,甚至细

化至月目标、旬目标、周目标,加强对 项目 的过程监控,在配合好公司的前提下,

做好 项目 上的预警分析。在建 项目 ,要加强施工过程控制,做到动态管理和调整。

——创效是最终的目的。新上场 项目 要落实 项目 责任成本管理标准和绩效考

核办法,追求效益的最大化。要立足自身找差距、补短板、堵漏洞,严格过程管

控,提升管理水平和运行质量。

一是要加强对责任预算的管控。4 月 25 日,公司下发了《 项目 责任预算编制

标准》(征求意见稿),经济管理部正在按照各 项目 部反馈的意见进行修订,这是

今年公司重点工作之一。目的就是为规范 项目 责任成本管理,统一责任预算编制

标准,实现差异化管理。责任预算一经下达,原则上不得调整,所以对 项目 上要

认真研究:第一是一项一策,高度重视 项目 前期策划工作,物设采购租赁和劳务

招议必须坚持“真招真议、以议为主”,严防法律合规风险。第二是业务人员要

加强图纸、规范、定额学习,提高责任成本预算编制准确性。第三是定期的经济

活动分析要真搞, 项目 经理对 项目 成本必须心中有数,财务和计划人员要留心、

本文关键词: 讲话 项目 主体责任 岗前培训 安全生产

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