2760.装饰公司设计师劳动合同样本

装饰 公司 设计 师劳动合同样本

协 议 书 甲方：装饰 设计 工程有限 公司 　　乙方：　　经甲乙双方共同协商，

特订立如下协议：　　

一、 协议时间：________年____月____日起至________年____月____日止　　

二、 协议内容：　　

（一）工作要求：　　

1、严格遵守 公司 的各项 规章制度 ，不迟到，不早退，不旷工，有事事先履行请

假手续。　　

2、依据 公司 与建设方意向，及时拿出装修 设计 预案，可考虑多种方案供參考　　

3、工程合同签订后，应在开工前拿出整体 设计 方案，时间紧迫的，必须加班配

合。。　　

4、 设计 人员应对尺寸进行现场实地复核， 设计 内容要完整。　　

5、建设方对 图纸 具体要求，如制作效果图、晒蓝图等由 公司 向 设计 部负责人交

底；未交底的事项不得操作。　　

6、 设计 图纸 必须经 设计 部负责人审签，审签后方可出图。　　

7、在施工过程中，向项目实施人员现场解释 图纸 内容、技术要求，对工作难度

大或标志性装饰要现场指导实施，确保一次成功。　　

8、在施工过程中对不科学、不合理的 设计 部分与同行及施工管理人协商，酌情

修改，力争不返工、少返工 。　　

9、施工过程中由于 设计 主观原因导致工程返工等，则返工费用视责任大小相应

由 设计 人员承担（要出详细责任评定书，经一致讨论评定责任后签字生效），

并在年终结算时扣除。　　

10、对各工程方案 图纸 要分别整理归档，做好保密工作， 设计 草稿要及时销毁，

需调用存档 图纸 时向 公司 汇报，征得同意方可借出、复制。　　1

1、未经 公司 同意， 设计 人员不得擅自为他人 设计 装修方案，或向他人透露 公司

的任何信息，特别是 设计 图纸 和 公司 近期主要工作内容、计划。否则， 公司 将

作　　严厉处罚，直至辞退。　　1

2、外接的` 设计 图纸 ，根据 图纸 内容、数量由 设计 人员填写委托工单，交给设

计部负责人，负责人审签后交财务扎口。财务收款后，开出收款凭据，并签字

放行，客户凭此据领图。不见凭据，不得发出 图纸 。　　1

3、 设计 人员出差在外，必须注意保持 公司 形象，端正品行，洁身自好。要加强

法制观念，不得参与、从事违法犯罪活动。　　1

4、坚决服从 公司 分配，及时完成 公司 交办的其他事务。　　

（二）工资待遇　　

1、年工资总额为 元，每月____日发给 元，余额作为浮动（上下幅度在 10%左

右），根据个人业绩及表现每月考评一次，年终结算时作为兑现依据。　　

2、其他待遇：　　

1）电话费补助 50-200 元月。　　

2）提供中餐一顿。　　

3）平时加班原则上调休，如未能调休，到年终按 30 元 天发给补助费。　　

（三） 考核办法 　　工作业绩 60%，工作态度 20%，劳动纪律 20%。　　

（四）协议解除　　 设计 人员要具备良好的职业道徳，合同期满或 辞职 时，

应提前 1 个月与 公司 沟通，以便 公司 安排工作。自己负责的工程项目必须完工