领导班子及处级领导干部2021年度考核实施方案
领导班子 及处级 领导干部 2021 年度考核 实施方案 (高校)
经学校研究决定,xxxx 年 xx 月 xx 日至 xxxx 年 xx 月 xx
日期间,对学院 领导班子 和处级 领导干部 进行 年度考核 。根
据《党政 领导干部 选拔任用 工作条例 》、《党政 领导干部 考核
工作条例 》、《中国共产党廉洁自律准则》等文件要求,结合
我校实际,制定方案如下:
一、指导思想
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,认真
落实中央和省委关于加强干部考核工作的新精神新要求,坚
持新时期好干部标准,突出问题导向,全面客观准确地评价
情况,进一步激发活力、增强动力,推动建设信念坚定、为
民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质干部队伍,
为学校全面深化综合改革、推动学校事业发展提供坚强的组
织保证和干部人才支撑。
二、考核基本内容
(一)学院 领导班子 考核
主要考核班子发挥职能作用情况,包括思想政治建设、
领导水平、工作实绩、全面从严治党和党风廉政建设等方面
的内容,重点考核工作推进、创新举措、工作亮点和发展变
化情况。
思想政治建设。主要考察政治方向、大局观念、团结协
作、贯彻执行民主集中制等方面的情况。
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